9月5日上午，自治區(qū)紀(jì)委副書記何敏，自治區(qū)紀(jì)委副廳級紀(jì)律檢查員、監(jiān)察專員、第三紀(jì)檢監(jiān)察室主任楊衛(wèi)東，自治區(qū)紀(jì)委駐國資委紀(jì)檢組組長韋云忠等一行到集團公司,就落實“兩個責(zé)任”、黨風(fēng)廉政建設(shè)、“412”強基固本專項工作、中央八項規(guī)定精神“回頭看”、扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)等工作開展情況進行調(diào)研。
何敏副書記一行先后參觀了集團公司榮譽室，了解集團公司總體概況和基本情況，聽取了集團公司黨委書記、董事長朱堅和的工作匯報。何敏副書記對集團公司各項工作表示充分肯定。他指出，集團公司在廣西有著重要的位置，是交通基礎(chǔ)建設(shè)的主力軍和排頭兵，影響力不斷提升，競爭力持續(xù)增強。集團公司改革發(fā)展良好成效的取得，是與集團公司黨委、紀(jì)委牢牢地抓總、抓“牛鼻子”、抓黨的建設(shè)工作分不開的。集團公司黨委、紀(jì)委結(jié)合自身實際，認真貫徹落實了習(xí)近平總書記提出的“抓好黨的建設(shè)就是最大的政績”的重要理念，對全面從嚴(yán)治黨在政治站位上有高度，在思想理念上有準(zhǔn)確認識，在實踐工作上有具體抓手，最近集團公司作為區(qū)直企業(yè)代表在有關(guān)全區(qū)性工作會上作了典型發(fā)言，充分說明自治區(qū)黨委、紀(jì)委對集團公司工作是滿意的。
何敏副書記強調(diào)，抓作風(fēng)建設(shè)與搞好業(yè)務(wù)工作并不矛盾，只有強基固本，才能實現(xiàn)健康可持續(xù)發(fā)展。國有企業(yè)要實現(xiàn)穩(wěn)步發(fā)展、持續(xù)發(fā)展，重點要把守紀(jì)律、講規(guī)矩作為總要求，深入推進全面從嚴(yán)治黨。何敏副書記還提出了希望和要求，具體為“三大要求、四項注意”：
一是要提高政治站位，增強政治自覺。自治區(qū)黨委、紀(jì)委最近印發(fā)了關(guān)于加強區(qū)直企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)指導(dǎo)若干意見、加強區(qū)直企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)強基固本“412”專項工作、紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”意見等三個重要文件，國有企業(yè)要進一步增強落實自治區(qū)黨委、紀(jì)委重要工作部署的自覺性和主動性，嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”，進一步解決好企業(yè)存在的黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力的問題。
二是要明確工作任務(wù)，落實責(zé)任清單。要突出抓好四項注意：要注意紀(jì)律和規(guī)矩的遵守和執(zhí)行，認真執(zhí)行企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度，規(guī)范各項經(jīng)營決策行為，確保企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員依規(guī)依紀(jì)履職行權(quán)；要注意貫徹落實中央八項規(guī)定精神，關(guān)注隱身變異問題，積極抓早抓小抓傾向性、苗頭性的問題，多提醒、多教育，正確運用“四種形態(tài)”，尤其是第一種形態(tài)，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)；要注意實施好容錯糾錯機制，按照習(xí)近平總書記提出的“三個區(qū)分開來”的原則，保護企業(yè)廣大干部職工的工作生產(chǎn)積極性；要注意選準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，精準(zhǔn)發(fā)力，按照習(xí)近平總書記的要求，做到權(quán)責(zé)對等，有權(quán)必有責(zé)，有責(zé)要擔(dān)當(dāng)，用權(quán)受監(jiān)督、失職要問責(zé)，把主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任和一崗雙責(zé)落實到位，努力克服“差不多”“搞過頭”的思想，始終堅持全面從嚴(yán)治黨永遠的路上，進一步找差距、補短板，加強制度建設(shè)，織密扎緊制度籠子，不斷構(gòu)建、完善全面從嚴(yán)治黨長效機制。
三是要下大力氣抓好兩項重要工作，一為扶貧攻堅、二為選樹“勤廉榜樣”。打贏脫貧攻堅戰(zhàn)是黨對人民的莊嚴(yán)承諾，是承諾就要兌現(xiàn)，就不能造假，更不能把手伸向扶貧領(lǐng)域，否則嚴(yán)懲不貸，這是黨中央的一貫要求。要深入開展扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作，加大對扶貧資金使用、項目實施情況的督查力度，為扶貧攻堅提供堅強紀(jì)律保證。要大張旗鼓選樹和宣傳“勤廉榜樣”，積極挖掘企業(yè)內(nèi)部“勤廉榜樣”先進典型，弘揚主旋律，樹立正面形象，傳播正能量，為企業(yè)健康發(fā)展?fàn)I造良好政治生態(tài)。
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